2.1
Kost und Logis als Naturalleistung
Ziffer 2.1 wird verwendet, wenn der Arbeitgeber unentgeltlich Verpflegung und/oder Unterkunft in Form eines Zimmers gewährt.
Verpflegung und Zimmer → Ziffer 2.1. Eine ganze Wohnung muss gesondert beurteilt werden.
Vertiefung öffnen: Modul 20 · Naturalleistungen und GeschenkeSeite 3 „Kost und Logis“ sowie Seite 5 „Vertrag / Wohnung“ →2.1
Zimmer, Wohnung oder Mietzahlung?
Entscheidend sind Umfang der Wohnleistung und das zugrunde liegende Vertragsverhältnis.
| Sachverhalt | Deklaration | Bewertung |
|---|---|---|
| Kostenloses Zimmer als Unterkunft | Ziffer 2.1 | Ansatz für Logis gemäss Merkblatt N2 |
| Arbeitgeber stellt eine eigene oder in seinem Namen gemietete Wohnung zur Verfügung | Ziffer 2.3 | Marktwert beziehungsweise ortsüblicher Mietwert |
| Wohnungsmietvertrag lautet auf die beschäftigte Person; Arbeitgeber übernimmt deren private Mietschuld | grundsätzlich Ziffer 1 | Vom Arbeitgeber übernommener Betrag |
Nicht zulässig: Den tiefen Zimmeransatz aus N2 einfach auf eine ganze Wohnung übertragen. Eine Wohnung ist eine andersartige und regelmässig wesentlich umfangreichere Leistung.
Eigenleistung: Bezahlt die beschäftigte Person einen Teil selbst, ist nur der vom Arbeitgeber übernommene Vorteil zu deklarieren. Vertragspartei, Wohnungsumfang und tatsächliche Zahlung müssen dokumentiert sein.
2.1
Bewertung nach Merkblatt N2
Für unentgeltliche Verpflegung und Unterkunft werden die Ansätze des ESTV-Merkblatts N2 verwendet.
Der Wert der Naturalleistung erhöht den bescheinigten Bruttolohn, aber nicht die Barauszahlung.
Beispiel: 20 kostenlos gewährte Mittagessen werden mit 20 × CHF 10.00 = CHF 200.00 bewertet. Der Betrag erscheint in Ziffer 2.1 und fliesst in Ziffer 8 ein.
2.1
Kontrollfragen
Vor der Zuordnung müssen vier Punkte geklärt werden.
Erst den Sachverhalt bestimmen – danach die Ziffer wählen.
Grundlagen: Wegleitung 2026, insbesondere Rz 13, 19, 20 und 26, sowie das Merkblatt N2.
Ziffer 2.1 im Lohnausweis
A
Lohnausweis
B
Rentenbescheinigung
C
AHV-Nr.
Geburtsdatum
F Unentgeltliche Beförderung
D
Jahr
E Beschäftigungsdauer
von
bis
G Kantinenverpflegung / Lunch-Checks
H
Name und Adresse der lohnempfangenden Person
Beträge in ganzen Franken
1.
Lohn
2.
Gehaltsnebenleistungen
2.1
Verpflegung, Unterkunft
2.2
Privatanteil Geschäftsfahrzeug
2.3
Andere
3.
Unregelmässige Leistungen
4.
Kapitalleistungen
5.
Beteiligungsrechte gemäss Beiblatt
6.
Verwaltungsratsentschädigungen
7.
Andere Leistungen
8.
Bruttolohn total
9.
Beiträge AHV/IV/EO/ALV/NBUV
10.
Berufliche Vorsorge – 2. Säule
11.
Nettolohn
12.
Quellensteuerabzug
13. Spesenvergütungen
13.1
Effektive Spesen
14. Weitere Gehaltsnebenleistungen
15. Bemerkungen
I Ort und Datum
Arbeitgeber – Bestätigung
Gelb markiert: Ziffer 2.1 für bewertete Verpflegung und Unterkunft in Form eines Zimmers.