LTLohnTrainerLehrgang Lohnabrechnung
Hauptübungen · Stufe 1 · Fall 2
Austritt und Arbeitszeitzuschläge

Schlussabrechnung im Oktober

Erstellen Sie die vollständige Austrittsabrechnung mit der 360-Tage-Methode, dem jährlichen 13. Monatslohn und mehreren Arbeitszeitzuschlägen.

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LernzielPro rata und Arbeitszeitzuschläge in einem vollständigen Lohnlauf verbinden
Bloom: Anwenden / Analysieren
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Ausgangslage

Marco Keller beginnt Anfang Mai 2027 im Unternehmen. Deshalb gilt der 1. Mai trotz Samstag als Eintrittsdatum. Er tritt am Freitag, 22. Oktober 2027 aus. Erstellen Sie die Schlussabrechnung für Oktober mit der 360-Tage-Methode.
Stammdatenein-/ausklappen
Geburtsdatum12.08.1987
Eintritt01.05.2027
Austritt22.10.2027
MonatslohnCHF 4'650.00
Pensum100 %
Arbeitszeit44 Std. pro Woche
13. MonatslohnJa · jährlich
Pro-rata-Methode360 Tage / 30 Tage je Monat
Höchstarbeitszeit45 Std. pro Woche
Abzüge und Verrechnungein-/ausklappen
AHV/IV/EO5.30 %
ALV1.10 %
NBU1.34 %
KTG1.78 %
BVGCHF 345.00
SpesenCHF 12.25
Fallzahlenein-/ausklappen
Überstunden24 Std. 36 Min. · 110 %
Überzeit28 Std.
Nachtarbeit1 Std. 12 Min. · 25 %
Sonntagsarbeit24 Min. · 50 %
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Lohnabrechnung ergänzen

Erfassen Sie alle Mengen, Basen und Beträge selbst. Geldbeträge sind auf CHF 0.05 zu runden.

Oktober 2027 · Austritt

Lohnabrechnung · Hauptübung 2

LohnartSatzBasisAnzahlBetrag
Lohnarten und Vergütungen
Monatslohn pro rata
13. Monatslohn pro rata
Überstunden
Überzeit
Nachtzuschlag
Sonntagszuschlag
Bruttolohn
Abzüge
AHV/IV/EO
ALV
NBU
KTG
BVG
Total Abzüge
Nettolohn
Verrechnungen und Auszahlung
Spesen
Auszahlungsbetrag

Wichtig: Bei der 360-Tage-Methode zählt jeder Monat mit 30 Tagen. Für Mai bis und mit 22. Oktober ergeben sich 172 anrechenbare Tage.

Fallannahmen und Grundlagen Hauptübung 2
360-Tage-Methode

Jeder Monat wird mit 30 Tagen gerechnet. Eintritt Anfang Mai begründet den Anspruch ab 1. Mai.

Fallvorgabe
Überzeit

Bei 45 Stunden Höchstarbeitszeit werden die ersten 60 Überzeitstunden im Kalenderjahr ohne gesetzlichen Zuschlag ausbezahlt.

Art. 13 ArG
Rundung

Tages- und Stundenwerte auf zwei Dezimalstellen; Geldbeträge auf CHF 0.05.

Übungsvorgabe

Übungsfall, nicht rechtsverbindlich. Massgebend sind Gesetz, Arbeitsvertrag, Reglemente und Versicherungsunterlagen.