Hochschule
Der Aufenthalt dient hauptsächlich einer Vollzeitausbildung. Zulassung, Mittel und Unterkunft sind nachzuweisen.
Lernweg 13 · Studium & Ausbildung
Studium, Lehre, Pflichtpraktikum und freiwillige Nebentätigkeit sind vier verschiedene Bewilligungssachverhalte.
Zuerst den Ausbildungszweck bestimmen
Der Aufenthalt dient hauptsächlich einer Vollzeitausbildung. Zulassung, Mittel und Unterkunft sind nachzuweisen.
Ein Lehrvertrag ist Erwerbstätigkeit. EU/EFTA und Drittstaaten folgen deshalb unterschiedlichen Arbeitsmarktzugängen.
Die Schule muss bestätigen, dass das Praktikum obligatorischer Bestandteil des Lehrgangs ist.
Arbeitsbeginn erst nach dem richtigen Verfahren; die Ausbildungsleistung muss weiterhin im Vordergrund stehen.
Prüfungsklassiker Drittstaat
Bei einer Universität oder Fachhochschule grundsätzlich höchstens 15 Stunden pro Woche. Die Schule bestätigt die Vereinbarkeit mit dem Studium.
Vollzeitarbeit kann mit Zustimmung der Schule möglich sein. Bewilligung und Lohn-/Arbeitsbedingungen bleiben nötig.
Beim fachlich anschliessenden Master kann eine Tätigkeit am Hochschulinstitut unter Voraussetzungen ohne sechsmonatige Wartezeit zulässig sein.
Praktikum ist kein Zauberwort
Das Praktikum ist im Lehrplan vorgeschrieben und zeitlich begrenzt.
Bei Drittstaatsangehörigen vor Arbeitsbeginn; Lohn- und Arbeitsbedingungen gelten.
Kantonale Arbeitsmarkt- und Migrationsbehörden; je nach Fall mit Zustimmung des SEM.
Drittstaatsangehörige erhalten grundsätzlich sechs Monate zur Suche einer qualifikationsgerechten Stelle. Vom Vorrang kann abgewichen werden, wenn die Tätigkeit von hohem wissenschaftlichem oder wirtschaftlichem Interesse ist.
Schnellkontrolle
Grundsätzlich nein. Bei Studium an Universität/Fachhochschule gilt für den Nebenerwerb die sechsmonatige Wartefrist; eine besondere Hochschulausnahme ist separat zu prüfen.
Nein. Entscheidend ist der tatsächliche Ausbildungsbezug; für den erleichterten Pflichtpraktikumsweg braucht es insbesondere die Bestätigung der Schule.
Nein. Die Lehre ist ein Arbeitsverhältnis mit Lehrvertrag und wird bewilligungsrechtlich als Erwerbstätigkeit behandelt.
Rechtsstand: 9. Oktober 2026. Der konkrete Arbeitsbeginn richtet sich nach dem Entscheid der zuständigen kantonalen Behörde.